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业内人士称优秀称职环保人才“一将难求”_新闻中心_新闻中心

更新时间  2021-09-13 13:15 阅读
本文摘要:晚报今年上半年人才招聘市场开始反弹,企业招聘需求旺盛。根据智联招聘日前发表的《2010上半年人才供求状况分析报告书》,销售推进、市场宣传和房地产类人才排在上半年需求最旺盛的人才前三位。值得注意的是,环保职场的人才很难寻求。 往年金三银四高峰后,才市往往在第二季度进入缓期。今年的情况不同。第二季度的招聘需求除了5月份稍微下降之外,6月份的职务供应和人才需求持续增加。

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晚报今年上半年人才招聘市场开始反弹,企业招聘需求旺盛。根据智联招聘日前发表的《2010上半年人才供求状况分析报告书》,销售推进、市场宣传和房地产类人才排在上半年需求最旺盛的人才前三位。值得注意的是,环保职场的人才很难寻求。

往年金三银四高峰后,才市往往在第二季度进入缓期。今年的情况不同。第二季度的招聘需求除了5月份稍微下降之外,6月份的职务供应和人才需求持续增加。

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其中,加工制造类人才的需求特别旺盛,而且与往年工程技术人才不同,产品开发人才成为今年上半年制造类人才的主要需求。业内人士表示,这一动态与中国制造向中国创造、自主品牌开发升温的趋势一致。值得一提的是,节能减排作为经济战略的重中之重,在人才需求上也得到体现。

与去年同期相比,今年上半年环境保护类岗位数量大幅增加,有持续增长的倾向。但是,应聘者的热情没有随着企业的需求而上升。这反映在环保岗位的竞争指数下降。

以竞争最激烈的3月为例,去年3月申请了环境保护岗位53人,今年3月申请了49人。据业内人士介绍,现在优秀、有能力的环境保护行业的人才可以说是不求,节能减排也降低了高能耗、高污染的行业的人才需求。(见习记者朱蒙雪)。

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